Sostenibilità

POLITICHE DI SOSTENIBILITÁ ESG
(Ambiente, Persone e Governance)

Siamo convinti che la sostenibilità sia il motore di un futuro più equo e innovativo. Attraverso pratiche responsabili, ci impegniamo a ridurre il nostro impatto ambientale, a promuovere una cultura aziendale inclusiva e a garantire una gestione etica e trasparente. Questo impegno guida ogni aspetto della nostra strategia, creando valore per i nostri clienti, le nostre persone e le comunità in cui operiamo.

AMBIENTE
Innovazione, Efficienza ed Energia Pulita per Ridurre il Nostro Impatto sul Pianeta

Siamo impegnati ogni giorno per trasformare la sostenibilità in azione. Grazie a processi intelligenti, tecnologie avanzate e scelte consapevoli, abbiamo raggiunto risultati tangibili nella tutela dell’ambiente:
+55% dell’energia da fonti rinnovabili
La nostra sede centrale copre il 40% del suo fabbisogno energetico tramite un impianto fotovoltaico interno, mentre il 25% dell’energia che acquistata proviene da fonti rinnovabili certificate.
–30÷50% consumo energetico per i sistemi per marcatura laser.
Grazie all’adozione della nuova sorgente laser compatta e con performance elevate abbiamo sensibilmente ridotto i consumi di utilizzo.
+35% di riuso del PVC degli scarti di produzione
Raccogliamo e ricicliamo i residui di produzione: il 35% del PVC recuperato viene reintegrato nei cicli produttivi per generare nuovi prodotti.
100% Compatibilità con Materiali Riciclati ed Eco-Friendly
Tutte i sistemi CIM per la personalizzazione di card sono in grado di stampare e personalizzare card realizzate con materiali riciclati o eco-friendly.
Conformità RoHS (2011/65/UE) e RAEE (2012/19/UE)
I prodotti CIM rispettano i requisiti delle Direttive Europee RoHS e RAEE, contribuendo alla riduzione dei rifiuti, al riutilizzo, al riciclo e al recupero delle apparecchiature elettriche ed elettroniche.
Conformità ambientale certificata ISO 14001
Gestiamo attivamente i rischi ambientali attraverso un sistema certificato, prevenendo criticità e garantendo la piena conformità agli standard internazionali.

PERSONE
Un Ambiente di Lavoro Inclusivo, Sicuro e Orientato alla Crescita

Crediamo che il vero motore del nostro successo siano le persone. Per questo investiamo ogni giorno in un ambiente di lavoro equo, inclusivo e attento al benessere di tutti. E i risultati parlano chiaro:
+40 ore di formazione medie per dipendente nell’ultimo anno
Valorizziamo il talento e lo sviluppo continuo: le persone hanno accesso a percorsi formativi per accrescere competenze tecniche e trasversali.
Zero infortuni: un obiettivo quasi raggiunto
Grazie a un modello di prevenzione partecipativo e consapevole, il tasso di infortuni è prossimo allo zero, confermando la centralità di salute e sicurezza nel nostro sistema di governance.
55% delle posizioni occupate da donne
Promuoviamo concretamente diversità e inclusione: oltre la metà del nostro team è composto da donne, anche in ruoli chiave e in ambiti tecnici.
Partecipazione attiva alla sicurezza
I lavoratori sono parte integrante della gestione della sicurezza attraverso incontri periodici, sopralluoghi sul campo e audit interni, contribuendo a costruire un ambiente più sicuro e
consapevole.
+Accessibilità: stampa in Braille
Le nostre macchine sono in grado di personalizzare card o targhette metalliche con caratteri Braille favorendo l’inclusione di utenti non vedenti.

GOVERNANCE
Etica, Sicurezza e Qualità: i Pilastri della Nostra Crescita Sostenibile

Nel nostro percorso verso un futuro sempre più responsabile e trasparente, abbiamo raggiuntorisultati concreti grazie a un modello di governance rigoroso e orientato alle performance:
+100% dei processi aziendali monitorati e certificati
Tutti i nostri processi sono sottoposti a controlli interni ed esterni in linea con gli standardinternazionali ISO 9001 (Qualità), ISO 14001 (Ambiente) e ISO 45001 (Sicurezza sul lavoro),garantendo eccellenza e conformità continua.
Sicurezza totale: 24/7 con il nuovo SOC certificato NIS2
Abbiamo potenziato la nostra cybersecurity con un Security Operations Center attivo 24 ore su24, dotato delle tecnologie più avanzate (CTI, NDR, MDR, SIEM, SOAR), per garantire un ambientedigitale sicuro e reattivo.
+100% di adesione al Codice Etico
Tutti i nostri dipendenti e partner operano secondo un codice di condotta etico, rivistoannualmente, che promuove integrità, trasparenza e rispetto.
Sistema di segnalazione anonima attivo (D. Lgs 24/2023)
Abbiamo implementato un canale di whistleblowing sicuro per prevenire e contrastare qualsiasiforma di illecito, promuovendo una cultura aziendale fondata sull’etica e la legalità.
Iscrizione Registro RAEE (IT08020000003483)
La nostra azienda è conforme e attiva nella raccolta collettiva di RAEE.

UNO SGUARDO AL FUTURO
CIM non si accontenta dei risultati raggiunti, ma continua a delineare una roadmap per il futuro.L’azienda mira a ispirare un cambiamento positivo non solo all’interno della propria realtà,ma anche nel settore industriale e nella società nel suo complesso.